Новости для интеллектуалов

Новости креативного класса

Каталог компаний

Выбрать тренинг

Летнее чтение:

Добавить в Каталог

Статьи

О Клубе

Форумы

Публикация месяца

TreKo.Ru Консалтинг и тренинги

Рейтинг@Mail.ru



Статьи и дискуссии

    Найдено статей: 814    Показано: 441 — 450

Толстая Наталья Владимировна, Корпоративный университет: виды, классификации, особенности. Западная и российская практика  »»»

Игорь Григорьевич Родченко, Риторические приемы в подготовке и проведении тренинга  »»»

Игорь Зорин, Качество роста или Как и чему необходимо обучать персонал компании  »»»

Мария Чуркина, О создании Ассоциации тренинговых компаний

Предыстория: Среди самых разных причин, идей, представлений, которые поставили перед нами вопрос о необходимости инициативы создания Российской Ассоциации Тренинговых Компаний, ключевыми были три: »»»

Правила обращения с чужой интеллектуальной собственностью  »»»

Александров С.Э., Фадеев П.Э., Информационные проблемы менеджмента  »»»

Родион Александрович Чепалов, Как сделать узкоспециализированный сайт - «народным», а тренинговую компанию – известной

Данный доклад ориентирован на компании (в том числе на тренинговые), которые хотят увеличивать посещаемость своего сайта и саму аудиторию. При этом, наверное, это доклад мало интересен тем компаниям, которые считают:

- что их сайт развивается в верном направлении;
- что они не хотят расширять аудиторию (то есть, у сайта сейчас есть целевая аудитория – и расширять ее нет смысла). »»»

Блашенкова Вера Сергеевна, Макатрова Надежда Сергеевна, Управление женскими коллективами

В детском саду мальчиков учат, что бить девочек нельзя, что женщине нужно открывать дверь, уступать место, подавать руку.

И плакать можно только девочкам.

Когда мальчики вырастают и становятся руководителями женских коллективов, они понимают, насколько воспитательница была права… »»»

Носикова Надежда Юрьевна, Карьерное консультирование и карьерный рост

Совсем недавно слово «карьерист» употреблялось с нескрываемым пренебрежением и сарказмом. Карьерный рост связывался в понятии большинства с умением вести закулисную игру, «прогибаться» перед вышестоящими, использовать родственные связи, произносить льстивые речи и т.п. Сегодня предприятия, которые руководствуются такими принципами в продвижении сотрудников, оказываются неконкурентоспособными, а значение слова «карьера» возвращается к своим итальянским истокам: carriera – бег, жизненный путь, поприще. »»»

Татьяна Коробенко, Как стать бизнес-тренером

Организация и ведение тренером своего бизнеса во многом напоминают деятельность предпринимателя. Любой человек может открыть магазин, но как долго это дело просуществует? Удастся ли ему привлечь покупателей? Насколько доходным будет магазин?.. На определенном этапе вашей карьеры, возможно, вы решите, что пора открыть собственный тренинговый центр. Эта затея может оказаться действительно стоящей и увлекательной. Вместе с тем, принимая такое серьезное решение, как открытие собственного дела, необходимо все тщательно продумать и составить план. »»»


 Следующие 
 Предыдущие 

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82

Методические статьи
Полезные бизнес-цитаты
Коллекции
На главную




Анонсы мероприятий

Главная рассылка
Творческие личности
и команды.
Методики креатива

более 7500 Подписчиков


Новые компании в Каталоге

Для Пользователей: направляя нам электронное письмо и/или заполняя любую регистрационную форму на сайте,
Вы подтверждаете факт ознакомления и безоговорочного согласия с принятой у нас Политикой конфиденциальности.


English
Deutsch
Russian